الوصف الوظيفي:يعلن مركز الدفاع عن الحريات والحقوق المدنية (حريات) عن فتح باب التقديم لوظيفة
مدير/ ة مشروع، للعمل في الضفة الغربية- رام الله، بعقد مدته سبعة شهور، ضمن بيئة عمل مهنية تعزز الإبداع والمشاركة في قضايا حقوق الإنسان
عن المؤسسة:مركز الدفاع عن الحريات والحقوق المدنية (حريات) هو مؤسسة فلسطينية حقوقية مستقلة تُعنى بالدفاع عن حقوق الإنسان والحريات العامة، وخاصة قضايا الأسرى والمعتقلين، وتعزيز مبادئ العدالة والشفافية والمساءلة. يتمتع المركز بخبرة واسعة في تنفيذ المشاريع الحقوقية والتنموية بدعم من شركاء محليين ودوليين.
متطلبات الوظيفة:المهام والمسؤوليات الرئيسية:- قيادة وتخطيط وتنفيذ أنشطة المشروع وضمان سيرها وفق الخطة الزمنية.
- إعداد ومراجعة التقارير الفنية والمالية وتقديمها للإدارة والجهات المانحة.
- إدارة فريق المشروع وتوزيع المهام ومتابعة الإنجاز.
- التنسيق مع الشركاء والمستفيدين لضمان توافق الأنشطة مع أهداف المشروع.
- متابعة الميزانية وضبط الإنفاق وفق سياسات المؤسسة والممول.
- رصد التحديات والمخاطر وتقديم حلول عملية لضمان استمرارية المشروع.
- توثيق كافة مراحل المشروع والاحتفاظ بسجلات دقيقة للأنشطة والمخرجات.
المؤهلات والخبرات المطلوبة:- شهادة جامعية في إدارة المشاريع، إدارة الأعمال أو تخصص ذو صلة.
- خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في إدارة المشاريع، ويفضّل في منظمات المجتمع المدني أو المؤسسات الدولية.
- إتقان تام للغة الإنجليزية (قراءة، كتابة، ومحادثة)، مع قدرة على إعداد تقارير مهنية والمشاركة الفعّالة في الاجتماعات الدولية.
- مهارات متقدمة في التخطيط، التنظيم، وإعداد التقارير.
- معرفة جيدة بإجراءات ولوائح الجهات المانحة.
- قدرة مثبتة على القيادة والعمل بروح الفريق وتحت الضغط.
- إجادة استخدام برمجيات إدارة المشاريع والأدوات الرقمية الحديثة.
تفاصيل الوظيفة:المسمى الوظيفي: منسق/ ة مشروع
آخر موعد للتقديم: 31.08.2025.
المكان: رام الله والبيرة
طبيعة العمل: مكتبي أو ميداني (مقر العمل)
نوع الوظيفة: دوام كامل
المستوى المهني: متوسط الخبرة
الدرجة العلمية: البكالوريوس
الخبرة: 3 سنوات
التصنيف: مجالات متنوعة الإدارة والأعمال
آلية التقديم:على من يجد/ تجد في نفسه/ ا الكفاءة والخبرة المناسبة، يرجى إرسال السيرة الذاتية ورسالة تغطية توضح مدى الملاءمة للوظيفة على البريد الإلكتروني:
info@hurryyat.net آخر موعد للتقديم: 31.08.2025.